Der Countdown für das Hinweisgeberschutzgesetz läuft
Darum sollten kleine und große Unternehmen jetzt handeln
Auf gute Planung kommt es an
Internal Investigations aus arbeits- und strafrechtlicher Sicht
Exceeding in parts, falling short in others
Whistleblower Protection Act: What can employers expect?
Unternehmensfreundliches Recht, aber auch europarechtskonform?
Der Referentenentwurf zum neuen Hinweisgeberschutzgesetz und seine Folgen
Stichtag: 01.01.2023
Diese neuen Sorgfaltspflichten müssen kleine und große Unternehmen bald erfüllen
Hinweisgeberschutz – die Richtlinie gilt
Die Einrichtung eines Hinweisgebersystems kann nicht aufgeschoben werden