Scheme of Arrangement am Beispiel TUI Von Dr. Timo Holzborn und Christopher Mayston

Das neue BMF-Schreiben zum Arbeitslohn nach den Doppelbesteuerungsabkommen aus der Sicht eines international ­tätigen Geschäftsführers Von Professor Dr. Florian Egger

BGH: Die faktische Kontinuität des Kundenstamms reicht beim anonymen Massengeschäft jedenfalls nicht aus Von Dr. Dagmar Waldzus, LL.M.

BAG: Bei widerrechtlicher Drohung mit außerordentlicher Kündigung ist Klageverzicht im Aufhebungsvertrag unwirksam Von Martina Ziffels

Berliner Arbeitsrichter urteilen erstmals über Anrechenbarkeit von Urlaubsgeld und Sonderzahlungen auf den Mindestlohn Von Dr. Wolfgang Lipinski und Katharina Domni